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2017年合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才5名公告
時(shí)間:2017-04-28 11:14     作者:立知教育     點(diǎn)擊:1573次
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最新公告

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    合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院是合肥市唯一一所市屬綜合性高職院校,是安徽省教育廳確立的安徽省首批16所地方技能型高水平大學(xué)之一。學(xué)院“一校兩區(qū)”,“一校”是合肥市職業(yè)技術(shù)學(xué)院,“兩區(qū)”是巢湖校區(qū)、合肥校區(qū)(正在建設(shè)中)。   為進(jìn)一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),加快我院發(fā)展步伐,早日建成地方技能型高水平大學(xué),學(xué)院研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才5名。具體要求如下: 
 一、引進(jìn)原則 
 堅(jiān)持“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。 
 二、招聘高層次人才專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及類(lèi)型    

序號(hào) 招聘崗位 崗位代碼 招聘專(zhuān)業(yè) 招聘人數(shù) 招聘人才類(lèi)型 其他條件要求
1 教學(xué) 170101 藥學(xué)、有機(jī)化學(xué) 1 第三類(lèi)及以上人才  
2 教學(xué) 170102 管理科學(xué)與工程、物流管理、 1 第三類(lèi)及以上人才  
3 教學(xué) 170103 計(jì)算機(jī)類(lèi) 2 第三類(lèi)及以上人才  
4 教學(xué) 170104 英語(yǔ)、土木工程類(lèi) 1 第三類(lèi)及以上人才  
  第一類(lèi)人才:教授(年齡一般不超過(guò)50周歲);第二類(lèi)人才:具有博士學(xué)位的副教授(年齡一般不超過(guò)45周歲);第三類(lèi)人才:緊缺專(zhuān)業(yè)、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的博士研究生或具有碩士學(xué)位的副教授(年齡一般不超過(guò)45周歲)。“年齡條件”中“45周歲以下”為“1972年1月1日以后出生”,其他年齡條件以此類(lèi)推。 
    三、高層次人才的基本條件和要求 
 引進(jìn)高層次人才,必須圍繞學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)需要,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,既要考察其業(yè)務(wù)水平和實(shí)際工作能力,又要考察其政治思想表現(xiàn)和職業(yè)道德?tīng)顩r。 
 1、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于創(chuàng)新。 
 2、身心健康,符合崗位要求。 
 3、具有較高的學(xué)術(shù)水平,了解和掌握本專(zhuān)業(yè)的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和發(fā)展?fàn)顩r。 
    四、引進(jìn)程序 
 1、應(yīng)聘者報(bào)名,遞交材料 
 符合條件的應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)《合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》(可從合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站下載),連同應(yīng)聘崗位需要的材料復(fù)印件,于2017年5 月15日8:00至— 5月19 日17:00交(遞)合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(詳細(xì)地址:巢湖市姥山路合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處),逾期不再報(bào)名(郵遞材料截止時(shí)間以郵戳?xí)r間為準(zhǔn))。應(yīng)聘人員所提供的信息和材料必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消面試、錄聘。 
    2、招聘崗位人數(shù)與招聘崗位報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到N:(N+1)方可進(jìn)行下一個(gè)環(huán)節(jié),未達(dá)到以上比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位。 
    3、資格審查 
    學(xué)院人事處收到應(yīng)聘人員的材料后,組織有關(guān)部門(mén)人員對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員在合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布。 
    4、面試、遴選 
    面試須設(shè)立考官組。考官組一般不少于7人,其中外聘考官數(shù)量須占考官組人數(shù)的一半以上。     
    學(xué)院組織應(yīng)聘人員進(jìn)行試講,試講采取:根據(jù)考官指定的內(nèi)容書(shū)寫(xiě)一份教案(教案書(shū)寫(xiě)時(shí)間40分鐘,分值30分)+講課(講課時(shí)間20分鐘,分值70分),針對(duì)教案及試講情況進(jìn)行評(píng)分,從高分到低分擇優(yōu)聘用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察;招聘崗位只有1人參加面試的,考生面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jī)平均分。     
    根據(jù)面試成績(jī),從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人員名單。 
    面試時(shí)間另行通知,通知見(jiàn)合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站。 
    5、體檢、考察 
    體檢《體檢標(biāo)準(zhǔn)參照安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》(教人[2001]35號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師[2011]1號(hào))執(zhí)行。對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察,考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并形成考察材料。 
    五、確定擬聘人員 
    根據(jù)應(yīng)聘者的面試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況,經(jīng)集體研究,擇優(yōu)確定擬聘人員。 
    六、公示、報(bào)批 
    1、擬聘人員在合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示7天。公示期間及期滿后,擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響錄用,報(bào)經(jīng)市人社部門(mén)批準(zhǔn),取消聘用資格,所空名額不再遞補(bǔ)。 
    2、報(bào)批:公示期滿后,對(duì)公示無(wú)異議或有異議但反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員,按照干部人事管理權(quán)限的規(guī)定,由合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院將有關(guān)報(bào)批材料報(bào)市人社部門(mén)審核,市人社部門(mén)對(duì)審核通過(guò)人員辦理批復(fù)手續(xù)。 
    3、對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時(shí)間前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)及相關(guān)材料的報(bào)考人員,取消其聘用資格。 
    七、聘用手續(xù)、待遇 
    1、聘用手續(xù):根據(jù)市人社部門(mén)的批復(fù),合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院與擬聘人員簽訂聘用合同,實(shí)行編制內(nèi)聘用。     
    2、待遇:在學(xué)校工作期間,除享有院內(nèi)職工工資福利待遇外,學(xué)院設(shè)立人才引進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)基金,主要用于引進(jìn)高層次人才購(gòu)房補(bǔ)貼和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。學(xué)院鼓勵(lì)引進(jìn)人才面向社會(huì)購(gòu)房。學(xué)院一次性給予住房補(bǔ)貼(用于購(gòu)房、安置費(fèi))。工作滿8年后,由購(gòu)房補(bǔ)貼形成的產(chǎn)權(quán)歸個(gè)人所有。其標(biāo)準(zhǔn)如下:     
    第一類(lèi)人才待遇。 
    (1)給予購(gòu)房補(bǔ)貼35萬(wàn)元。 
    (2)科研啟動(dòng)費(fèi)。自然科學(xué)類(lèi),立項(xiàng)資助科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)8萬(wàn)元;人文社科類(lèi),立項(xiàng)資助科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元。 
    第二類(lèi)人才待遇。 
    (1)給予購(gòu)房補(bǔ)貼30萬(wàn)元。 
    (2)科研啟動(dòng)費(fèi)。自然科學(xué)類(lèi),立項(xiàng)資助科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元;人文社科類(lèi),立項(xiàng)資助科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)3萬(wàn)元。 
    第三類(lèi)人才待遇。 
    (1)給予購(gòu)房補(bǔ)貼25萬(wàn)元。 
    (2)科研啟動(dòng)費(fèi)。自然科學(xué)類(lèi),立項(xiàng)資助科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)3萬(wàn)元;人文社科類(lèi),立項(xiàng)資助科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)2萬(wàn)元。 
    聯(lián)系電話 :合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處:0551-82363029 、82364243 
    聯(lián)系人:賀老師 
    監(jiān) 督:0551-82363943     
合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院 
2017年 4 月 28日
(來(lái)源:合肥人事考試網(wǎng))
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