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【村官面試】2020年三十鋪鎮(zhèn)招聘村級(jí)后備干部面試培訓(xùn)課程報(bào)名電話(huà)：0564-3271788

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)，拓寬選人用人視野，不斷優(yōu)化村級(jí)班子結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究決定，面向全區(qū)公開(kāi)招聘村級(jí)后備干部，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額

公開(kāi)招聘15名村（社區(qū)）后備干部。

二、招聘條件

（一）符合以下條件的可以報(bào)名：

1、招考范圍：戶(hù)籍為金安區(qū)（含裕安區(qū)鼓樓街道、西市街道、小華山街道）且居住在上述區(qū)域的人員；

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)方針政策和國(guó)家法律法規(guī)，思想政治素質(zhì)好，為人處事公道正派，愿意為群眾服務(wù)；

3、自愿在農(nóng)村工作，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀(guān)念強(qiáng)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力；

4、年齡20周歲-36周歲（1984年8月1日-2000年7月31日之間出生），身體健康，能正常履行工作職責(zé)；

5、具有大專(zhuān)及以上文化程度，有一定的綜合文字水平，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)操作辦公軟件；

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名：

1、長(zhǎng)期外出，不能保證在村正常工作時(shí)間或身體原因無(wú)法履行職責(zé)的；

2、有違法違紀(jì)行為或正在接受紀(jì)檢、司法等部門(mén)立案審查的；受黨紀(jì)政紀(jì)處分在影響期內(nèi)的；

3、涉黃、賭、毒、涉黑涉惡及參與非法宗教活動(dòng)和封建迷信活動(dòng)的；

4、法律、法規(guī)規(guī)定其它不得報(bào)考的情形。

（三）加分項(xiàng)

招考對(duì)象是中共黨員、退伍軍人，在筆試機(jī)試合成分的基礎(chǔ)上各加一分。

三、招聘流程

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本人需攜帶身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證明等相關(guān)材料原件和復(fù)印件，以及近期一寸免冠照片2張，到三十鋪鎮(zhèn)政府三樓黨建辦公室（305辦公室）報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《三十鋪鎮(zhèn)村級(jí)后備干部報(bào)名登記表》及誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)。

2、政治審查。鎮(zhèn)將及時(shí)組織公安、紀(jì)委、衛(wèi)生計(jì)生、綜治信訪(fǎng)等相關(guān)部門(mén)對(duì)報(bào)名登記人員聯(lián)合初審，初審合格后，再通知報(bào)考人員參加考試。對(duì)報(bào)考人員資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)考條件的隨時(shí)取消考試或聘用資格。

3、筆試開(kāi)考比例。招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1:2.5方可開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。

4、組織考試?？荚嚪止P試、機(jī)試和面試，考試成績(jī)按照筆試、機(jī)試、面試3:2:5比例合成。面試人選根據(jù)招考計(jì)劃數(shù)，依筆試和機(jī)試成績(jī)從高到低按2:1的比例確定。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試主要內(nèi)容：黨的理論、時(shí)事政治、脫貧攻堅(jiān)、掃黑除惡、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、公文寫(xiě)作、區(qū)情鎮(zhèn)情等。

機(jī)試主要內(nèi)容：計(jì)算機(jī)操作，內(nèi)容包括word、excel等常用辦公軟件的基本操作。

面試：主要考察應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通能力、舉止儀表等方面素質(zhì)。

5、組織體檢和考察。綜合成績(jī)前20名進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢或考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

6、公示。對(duì)體檢和考察合格的人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題的，如調(diào)查后屬實(shí)，則不予試用。

7、定崗和正式聘用。對(duì)公示期滿(mǎn)后無(wú)異議的，按照人崗相匹配原則確定村（社區(qū)）崗位，試用期為3個(gè)月。試用期結(jié)束后，經(jīng)鎮(zhèn)黨委考察合格后，簽訂正式聘用合同。

四、工資待遇

正式聘用后，合同期內(nèi)工資、績(jī)效、養(yǎng)老保險(xiǎn)等參照村（社區(qū)）“兩委”干部標(biāo)準(zhǔn)。

五、其他事項(xiàng)

報(bào)名自公告發(fā)布之日起至8月15日下午17:30結(jié)束，逾期不再接受報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為工作日上午8:30-下午17:30，考試時(shí)間另行通知，筆試、機(jī)試、面試全部委托第三方機(jī)構(gòu)完成。

聯(lián)系電話(huà)：0564-3836037，聯(lián)系人：周穎、汪洋。

六、本公告未盡事宜由三十鋪鎮(zhèn)公開(kāi)招聘村級(jí)后備干部工作組按相關(guān)政策法規(guī)負(fù)責(zé)解釋。