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根據(jù)水電供區(qū)電網管理體制改革后安徽水電霍山有限責任公司(以下簡稱公司)工作需要,依照《霍山縣水電供區(qū)電網管理體制改革領導組關于霍山縣水電供區(qū)電網管理體制改革國有企業(yè)人員安置方案的批復》,經研究決定,面向公司系統(tǒng)在職國有企業(yè)職工隊伍公開選調工作人員,為做好此次選調工作,現(xiàn)公告如下:
一、選調原則及方式
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?,采取筆試和考核評議相結合的方式進行。
二、選調崗位
共計13名,其中本部崗位8名,修試所崗位5名。
(一)本部崗位
辦公室、財務部、生產部主任各1名,辦公室人力資源管理崗位、事務管理及工勤崗位、財務部出納崗位、生產部生產安全調度崗位、計量結算統(tǒng)計崗位各1名,計8名(具體要求及條件詳見附表1)。
(二)修試所崗位
綜合檢修、電氣一次、電氣二次、水工機械、金屬結構各1名,計5名(具體要求及條件詳見附表1)。
三、選調條件
(一)選調對象為本公司范圍內國有企業(yè)在編留崗上班人員,且必須同時符合以下條件:
1.擁護中國共產黨的領導,具備良好的政治素質和職業(yè)道德修養(yǎng),遵紀守法,品行端正;
2.工作責任心強,愛崗敬業(yè),服從安排,熟悉業(yè)務,符合本人所報考崗位條件要求;
3.學歷:①本部崗位:部室主任崗位需專科及以上學歷或第一學歷為中專(退伍軍人可放寬為中專學歷),一般崗位需中專及以上學歷(退伍軍人學歷不作要求);②修試所崗位:中專及以上學歷、高級工及以上技工等級;
4.年齡:男性年齡 52周歲及以下,女性年齡45周歲以下。
(二)具有下列情形之一的,不得報考:
1.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
2.尚在處分期間或未滿影響期限的;
3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調程序
(一)報名
報名時間為2020年9月19日至9月21日,逾期不再補報,報名地點:公司辦公室。報名時需提交《安徽水電霍山有限責任公司2020年選調工作人員報名表》、2張一寸證件照片、身份證原件復印件、學歷學位證書原件復印件、競選崗位要求的其他證書等材料。參加競選報名人數(shù)與選調崗位計劃數(shù)比例不得低于2:1,低于2:1 的取消該選調崗位;財務部主任崗位報名人數(shù)比例不作要求。
(二)資格審查
競選人員報名信息必須與本人實際情況一致,凡弄虛作假者,一經查實,取消選調資格。
按規(guī)定條件對報名人員進行資格初審后報縣水電供區(qū)電網管理體制改革領導組復審。審查合格人員接到通知后,憑身份證原件到公司辦公室領取筆試準考證。
(三)競選方式
競選采取筆試和考核評議相結合方式,綜合成績按筆試70%和考核評議30%合成。
內容及步驟
1.筆試:試卷為100分;
(1)本部崗位筆試內容主要包括公共基礎知識、時事新聞,企業(yè)管理、水電站運行與管理知識等;(2)修試所崗位筆試內容主要包括水電站運行、檢修、維護等。筆試由縣水電供區(qū)電網管理體制改革領導組組織相關專業(yè)機構承擔,根據(jù)筆試成績每個崗位取前2名進入考核評議。
2.考核評議:滿分為100分;
考核評議主要是對競選對象的德、能、勤、績、廉進行全面評價,重點考核思想政治品德、實際工作能力、工作實績等情況。由公司領導班子成員、部室負責人、所在單位負責人對參加競選人員進行評議;比分分別占40%、30%、30%。
3.根據(jù)綜合成績(精確到小數(shù)點后兩位)從高分到低分順序,按1:1比例確定選調對象。
五、有關紀律要求
選調工作由縣水電供區(qū)電網管理體制改革領導組組織實施,霍山縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。對違反選調工作紀律的競選人員、工作人員,視情節(jié)輕重,分別按有關規(guī)定給予嚴肅處理。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:0564-5022709,聯(lián)系人:王玉霞。
監(jiān)察電話:0564- 5022091
考試和考察時間、地點另行通知。本公告未盡事宜,由辦公室負責解釋。
附件1: 安徽水電霍山有限責任公司2020年選調工作人員崗位一覽表
附件2: 安徽水電霍山有限責任公司2020年選調工作人員報名表
附件1: 安徽水電霍山有限責任公司2020年選調工作人員崗位一覽表.xls
附件2: 安徽水電霍山有限責任公司2020年選調工作人員報名表.doc
霍山縣水電供區(qū)電網管理體制改革領導組