安徽省公務(wù)員最新信息發(fā)布平臺(tái)：【QQ群 374638209 微信公眾號(hào)：ahlzedu】
根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，滁州市審計(jì)局、人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局?jǐn)M公開(kāi)選調(diào)11名公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員，以下簡(jiǎn)稱參公人員）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、選調(diào)計(jì)劃
本次計(jì)劃公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員（參公人員）11名，其中滁州市審計(jì)局3名，滁州市人力資源和社會(huì)保障局2名，滁州市財(cái)政局6名（具體職位詳見(jiàn)附件1）。
三、選調(diào)對(duì)象和條件
（一） 選調(diào)范圍、對(duì)象:
1.公務(wù)員職位面向全市已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的科員及以下公務(wù)員。
2.參公管理職位面向全市已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的科員及以下公務(wù)員或全市參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參公登記且在編在崗的科員及以下工作人員(公務(wù)員報(bào)考參公管理職位的，選調(diào)后身份將轉(zhuǎn)為參公管理。)
（二）選調(diào)人員應(yīng)具備以下資格條件:
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正。
2.具有2年以上公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位工作人員）工作經(jīng)歷（計(jì)算時(shí)間截至2016年 12月）。
3.公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。
4.具有公開(kāi)選調(diào)職位要求的工作能力、專業(yè)條件和任職經(jīng)歷。
5.大學(xué)本科以上文化程度，學(xué)歷、學(xué)位要求詳見(jiàn)職位表（附件1）。
6.年齡（年齡計(jì)算：30周歲以下是指1985年12月5日之后出生，35周歲以下是指1980年12月5日之后出生）要求詳見(jiàn)職位表（附件1）。
7.身體健康。
8.符合公開(kāi)選調(diào)職位要求的其他資格條件。
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選調(diào):
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;
4.尚在試用期的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調(diào)程序
（一）發(fā)布公告
2016年11月30日在滁州先鋒網(wǎng)（http://www.czxfw.gov.cn）、滁州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.cz12333.gov.cn）發(fā)布公告及職位表。報(bào)名人員如需咨詢職位有關(guān)事項(xiàng)，可按照職位表中公布的電話直接與選調(diào)單位聯(lián)系。
（二）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間
2016年12月5日至12月8日（上午：8:00-12:00，下午2:30-5:30）。
2.報(bào)名方式
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每位報(bào)名人員限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名地點(diǎn)詳見(jiàn)職位表（附件1）。
報(bào)名人員須填寫(xiě)《2016年滁州市審計(jì)局等三家單位公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員（參公人員）報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱報(bào)名表），市直報(bào)名人員的報(bào)名表須經(jīng)本單位簽署報(bào)考意見(jiàn)并加蓋單位公章；縣（市、區(qū)）報(bào)名人員的報(bào)名表經(jīng)所在單位同意加蓋公章后，需根據(jù)職責(zé)分工經(jīng)同級(jí)黨委、政府公務(wù)員主管部門(mén)審核，簽署報(bào)考意見(jiàn)并加蓋公章。報(bào)名時(shí)還需提供有效居民身份證、與所報(bào)職位資格條件要求一致的學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)等材料的原件和復(fù)印件，提交近期2寸免冠彩色照片4張。
3.資格審查
資格審查工作由各選調(diào)單位負(fù)責(zé)。通過(guò)資格審查的報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試費(fèi)用（40元/人）。未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。
各選調(diào)單位須于12月9日向市公務(wù)員主管部門(mén)報(bào)告報(bào)名、資格審查和繳費(fèi)情況。報(bào)考人數(shù)與職位選調(diào)計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到3:1，方可開(kāi)考。未達(dá)到3:1開(kāi)考比例的，取消或核減該職位選調(diào)計(jì)劃數(shù)；特殊情況下，對(duì)少數(shù)職位未達(dá)到3:1開(kāi)考比例的，經(jīng)市公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)同意后，可按2:1開(kāi)考，仍未達(dá)到開(kāi)考比例的，取消或核減該職位選調(diào)計(jì)劃數(shù)。被取消選調(diào)職位的報(bào)名人員，可于 12月10日改報(bào)其他職位。
4. 領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證
通過(guò)資格審查并已繳費(fèi)的報(bào)名人員于12月22日攜帶本人有效身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
（三）考試
考試分為筆試和面試，均由市公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一組織實(shí)施，筆試成績(jī)、面試成績(jī)按照6:4的比例合成考試綜合成績(jī)，滿分為100分。
1.筆試
滿分為100分，主要測(cè)試報(bào)名人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
筆試時(shí)間為2016年12月24日上午8:30—11:00，考場(chǎng)統(tǒng)一設(shè)在滁州市城區(qū)內(nèi), 地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)名人員需持與報(bào)名時(shí)相同的有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。
2.面試
面試前，各選調(diào)單位將面試人員的所有報(bào)名材料報(bào)送市公務(wù)員主管部門(mén)進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)合格人選參加面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，成績(jī)滿分為100分，主要測(cè)試報(bào)名人員履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。
根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分確定面試人選，面試人選與選調(diào)職位的比例為3:1。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。實(shí)際人數(shù)少于或等于選調(diào)職位計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢和考察
體檢、考察對(duì)象根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分等額確定，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)由高到低確定，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，組織加試。體檢、考察對(duì)象缺額的，按考試綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)共不得超過(guò)兩次。
體檢工作由市公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，方可列為考察對(duì)象。
考察工作在市公務(wù)員主管部門(mén)指導(dǎo)下，由各選調(diào)單位負(fù)責(zé)。選調(diào)單位要派出2名以上人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)情況考察，強(qiáng)化廉政情況考察?？疾旖Y(jié)束后，考察組要如實(shí)寫(xiě)出考察報(bào)告?？疾鞂?duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)的反映考察對(duì)象的相關(guān)情況。
（五）公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
選調(diào)單位根據(jù)報(bào)名人員考試綜合成績(jī)、考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限，集體討論決定擬選調(diào)人員，經(jīng)市公務(wù)員主管部門(mén)同意后，在滁州市先鋒網(wǎng)、滁州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
對(duì)公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響任用的，報(bào)市公務(wù)員主管部門(mén)同意后,辦理試用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。
公示后出現(xiàn)職位空缺的，不再遞補(bǔ)。
選調(diào)人員實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月，試用期間，選調(diào)人員在原單位的一切關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，在一個(gè)月內(nèi)，按照管理權(quán)限和有關(guān)要求辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；考核不合格的，仍回原單位工作。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
1.公開(kāi)選調(diào)工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
2.按照《安徽省人事考試違紀(jì)處理規(guī)定》和《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》要求，嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策，規(guī)范考試程序，嚴(yán)明考試紀(jì)律。
本公告由滁州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢：
滁州市人社局公務(wù)員管理辦公室 電話：0550- 3022415
監(jiān)督舉報(bào)：
滁州市人社局紀(jì)檢組 電話：0550-3821639
附件：
1、2016年滁州市審計(jì)局等三家單位公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員（參公人員）職位表
2、2016年滁州市審計(jì)局等三家單位公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員（參公人員）報(bào)名表
中共滁州市委組織部
滁州市人力資源和社會(huì)保障局
2016年11月30日
關(guān)于我們
培訓(xùn)實(shí)景
培訓(xùn)課程
微信掃描二維碼
圖書(shū)教材