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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）等規(guī)定，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)就2018年望江縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員工作有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘。
（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計劃
2018年望江縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員8名。公告及招聘崗位信息于10月26日起同時在安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://rsj.anqing.gov.cn/)、望江縣人民政府網(wǎng)（http://wangjiang.anqing.gov.cn/）、望江縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)（http://wangjiang.anqing.gov.cn/public/column/19638133?type=4&action=list）及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。具體招聘專業(yè)、人數(shù)、報考條件等信息詳見附件1《2018年望江縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》。
三、招聘條件
（一）招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.崗位所需的其他條件。
公開招聘工作人員崗位表“30周歲以下”為“1987年11月6日（含）以后出生”，其他涉及年齡計算的依此類推。
（二）有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合崗位招聘條件的人員；
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
7.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式和程序
此次公開招聘工作在望江縣公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實施，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、考察體檢、公示、聘用的程序進行。
（一）報名和資格審查
1、報名方式和時間：報名采用現(xiàn)場報名的方式進行；報名時間為2018年11月6日—11月10日（11月10日正常報名審核）上午8：00—11：30，下午14：30—17：30，逾期不予補報。
2、報名地點：望江縣人力資源和社會保障局三樓會議室（望江大道與武昌湖路交匯處，縣教育局隔壁）
3、報名材料：
（1）報考人員須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和復(fù)印件，本人近期同底兩寸正面免冠照片4張，以及《2018年望江縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》（附件2，報名現(xiàn)場領(lǐng)取或網(wǎng)上下載，須由應(yīng)聘人員本人填寫和簽名承諾）等材料。
（2）機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。
4、報名注意事項：
（1）報考人員報名須真實、準(zhǔn)確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。
（2）每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
5、資格審查和繳納筆試費用
報考人員的資格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。
資格審查工作人員按擬聘崗位條件規(guī)定對報考人員的報考資格逐一進行審查，并簽署審查意見。通過資格審查的報考人員報名后按規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)和要求現(xiàn)場繳納考試費用（根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費用）。通過資格審查的報考人員，不得改報其他崗位。
報名截止后，應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭，其報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例不得低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員，可于11月12日14:30—17:00到原報名處改報其他符合條件的崗位，不能改報的退還報名費。按規(guī)定比例核減崗位招聘計劃數(shù)的，該崗位報考人員不得改報其他崗位。
6、其它說明
（1）享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，可以享受減免筆試費用的政策。辦理減免手續(xù)時，報考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）。
（2）“服務(wù)基層項目”人員按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員在報名的同時，攜帶相關(guān)證書申報加分事宜，逾期不再受理。
“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的“大學(xué)生村官”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件（服務(wù)期須滿2年及以上）。
對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由縣人社局在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績增加2分。
（二）筆試
參加筆試人員于2018年11月16日（上午8:00－11:30，下午14:30－17:30）憑繳費收據(jù)或費用減免證明和本人有效居民身份證到原報名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，考試地點設(shè)在望江縣。逾期不領(lǐng)，視為自動放棄。
1、筆試時間：2018年11月17日上午，具體時間和地點詳見準(zhǔn)考證。
2、筆試內(nèi)容及分值：筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，滿分為100分。
《公共基礎(chǔ)知識》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情、判斷推理、資料分析，寫作等。
3、最低分?jǐn)?shù)線：為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績（含加分）達(dá)到50分的應(yīng)聘人員，方可進入面試環(huán)節(jié)（遞補人員按此要求執(zhí)行）。
（三）面試
按照筆試成績（含加分）從高分到低分順序，根據(jù)各崗位實際招聘計劃數(shù)，依照4:1比例確定參加面試人員，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績（含加分）相同的，一并確定為參加面試人選。進入面試的報考人員，按規(guī)定繳納面試費（80元）后領(lǐng)取面試通知書，領(lǐng)取面試通知書時間、地點另行通知。
1.面試時間、地點：詳見面試通知書。
2.面試的方式和內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。面試時間為15分鐘，面試成績滿分100分。
3.面試成績低于60分的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。實際進入面試人員少于或等于崗位實際招聘計劃數(shù)的，考生面試成績須達(dá)到70分及以上，方可進入考察體檢程序。
（四）成績合成
報考人員考試最終成績按照筆試成績（含加分）的60%加面試成績的40%合成。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
（五）考察體檢
根據(jù)實際招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定考察、體檢對象。若出現(xiàn)考試最終成績相同，則筆試成績（含加分）高者優(yōu)先；筆試成績（含加分）相同的，以高學(xué)歷者優(yōu)先；若學(xué)歷相同的，有與崗位相關(guān)的執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先；若學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格相同，以工作年限、執(zhí)業(yè)年限長者依次優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。加試有關(guān)事項另行通知（遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。
1. 考察工作由各主管部門負(fù)責(zé)，人社部門參與。根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）、計劃生育以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
2、體檢工作由縣人社局組織實施，按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢和復(fù)檢費用由報考人員自理。
對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。
（六）公示
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在望江縣人民政府網(wǎng)、望江縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)公示7天。
（七）聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門將擬聘人員相關(guān)材料報送縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。
擬聘用人員自接到通知之日起7天內(nèi)到用人單位報到。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
五、有關(guān)事宜
本公告由望江縣公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。公開招聘有關(guān)后續(xù)信息，請考生及時登錄望江縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)查詢、查閱。
本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
聯(lián)系電話：0556-5799077（縣人社局事業(yè)股）
0556-5799199（縣人事考培中心）
監(jiān)督電話：0556-7174438（縣監(jiān)察委）
上述聯(lián)系和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
附件1.2018年望江縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附件2.2018年望江縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表.docx
望江縣公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員
招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2018年10月26日
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