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2016年霍邱縣政府投融資機構(gòu)公開招聘工作人員公告

時間：2016-08-18 09:17 作者：立知教育點擊：1891次

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    為了加快縣級政府投融資機構(gòu)的發(fā)展，需面向社會公開招聘政府投融資機構(gòu)工作人員，現(xiàn)就招聘事宜公告如下：
    一、招聘原則
    堅持公開信息、公平競爭、擇優(yōu)招聘的原則，公開進行招聘，統(tǒng)一考試考核，嚴把招聘標準。
    二、招聘計劃
    計劃招聘 5名政府投融資機構(gòu)工作人員，詳見《霍邱縣2016年政府投融資機構(gòu)公開招聘工作人員一覽表》（附后）。
    三、招聘條件
    招聘對象主要為國家承認學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，同時必須符合以下條件：
    （一）具有中華人民共和國國籍；
    （二）具有良好的職業(yè)道德。遵紀守法，無不良行為記錄；
    （三）身心健康，能適應(yīng)崗位要求；
    （四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
    （五）年齡35周歲以下（（1981年6月1日以后出生）。
    （六）符合招聘崗位所需的其他資格條件（見附件1）。
    四、報名程序
    1、報名時間：2016年9月5日至8日，上午：8:00-11:30，下午：2:30-5:30。
    2、報名地點：霍邱縣人力資源市場二樓（城關(guān)鎮(zhèn)東湖路100號，原霍邱縣公共就業(yè)和社會保障服務(wù)中心）。
3、報名辦法：報名者須填寫《資格審查表》，持身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》），近期一寸正面免冠同底照片4張到報名地點報名，簽署《報名考試誠信承諾書》，并繳納報名考試費（筆試費）45元。在編在崗報考人員應(yīng)按人事管理權(quán)限提供所在單位和主管部門審核簽署的同意報考證明信并加蓋公章。
    招聘各崗位人數(shù)與報名資格合格人數(shù)應(yīng)達到1：3開考比例。若招聘崗位報名人數(shù)不足，按實際報名資格合格人數(shù)的1:2確定招聘人數(shù)。
    五、資格審查
    縣國資委會同有關(guān)部門對報名人員進行資格審查。報考人在報考時提供虛假材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試中作弊、在考核中進行非組織活動的，一經(jīng)查實，即取消參加考試、體檢、考察、聘用資格。對通過資格審查的報考者，核發(fā)《準考證》，領(lǐng)取《準考證》時間在霍邱縣人社局網(wǎng)站上另行公告。
    六、考試
    （一）筆試
    1、筆試工作由縣國資委會同相關(guān)部門共同組織實施。
    2、筆試時間、地點詳見《準考證》?？荚嚂r持本人身份證和準考證按規(guī)定的時間及地點參加筆試。
    3、筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》，主要包括：政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等。
    4、筆試合格成績公示：為保證招聘人員質(zhì)量，設(shè)定筆試最低合格分數(shù)線為50分。筆試成績在霍邱縣人社局網(wǎng)站進行公示，公示期3天。
    （二）結(jié)構(gòu)化面試
    1、在最低合格分數(shù)線以上的考生中，依據(jù)筆試成績從高到低順序，按招聘崗位與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人員，筆試成績公示期結(jié)束后，進行面試。
    2、進入面試人員需交面試費每人80元。面試時間另行通知。
    3、面試工作由縣國資委會同相關(guān)部門共同組織進行。面試成績?yōu)?00分，主要測試應(yīng)試人員的綜合分析與應(yīng)變協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識、語言表達與儀表舉止等。
    七、體檢、政審
    1、在經(jīng)過筆試、面試環(huán)節(jié)后，按筆試成績和面試成績6:4比例計算合成總成績，并按招聘崗位數(shù)1:1的比例，依據(jù)合成總成績從高分到低分的順序確定入圍體檢、政審人員。在上述過程中如出現(xiàn)最后一名總成績同分，則按筆試成績從高到低確定排序；如筆試成績再出現(xiàn)同分，則以筆試科目中的主觀題部分確定排序。
    2、體檢時間另行通知，體檢費用自理。
    3、體檢參照公務(wù)員招錄體檢標準進行。
    4、體檢結(jié)束后由縣國資委、投融資機構(gòu)組織政治審查。
    5、若因體檢、政審不合格而出現(xiàn)崗位空缺的，按照合成總成績在符合條件人選中由高到低依次遞補。
    八、管理與待遇
    經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由用人單位與聘用人員簽訂《勞動合同》，人事檔案移交霍邱縣人才交流服務(wù)中心管理。
    按照有關(guān)規(guī)定，對聘用人員實行聘期合同制和任職試用期制，試用期6個月，試用期含在聘用合同期限內(nèi)，享受相應(yīng)待遇。試用期滿后，經(jīng)考核勝任的，辦理正式聘用手續(xù)，年薪約6萬元(含五險一金)，每個崗位任期為3年，任期屆滿后根據(jù)業(yè)績考核情況決定解聘或續(xù)聘。招聘人員屬機關(guān)事業(yè)單位的不再保留身份，工資、行政和黨的組織關(guān)系轉(zhuǎn)入投融資機構(gòu)，人事檔案移交縣人才交流服務(wù)中心管理，以前工作年限視同基本養(yǎng)老保險繳費年限。
    九、組織實施
    本次招聘工作由縣國資委具體負責(zé)、縣人社局根據(jù)需要給予支持，縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。
    本《公告》由縣國資委會同縣人社局負責(zé)解釋。有關(guān)招聘信息，登陸“霍邱縣人力資源和社會保障局網(wǎng)”查詢、查閱。本次招聘考試，不指定用書、不舉辦和不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
    政策咨詢電話：6080489 2717366
    附：霍邱縣2016年政府投融資機構(gòu)公開招聘工作人員一覽表

霍邱縣國資委
2016年8月18日

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