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根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）和《關(guān)于印發(fā)2017年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員實施方案的通知》（皖人社秘〔2017〕319號）規(guī)定和相關(guān)要求，為做好公開招聘的專業(yè)測試及考察、體檢等工作，結(jié)合我中心工作實際，特制定如下實施方案：
   一、 專業(yè)測試
    （一）專業(yè)測試方式
    專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)理論素養(yǎng)、知識面、潛能及儀表舉止等，時間為20分鐘，滿分100分。面試順序以現(xiàn)場抽簽方式確定，面試成績當(dāng)場評定并公布。
    （二）專業(yè)測試時間、地點等事項
    1.專業(yè)測試時間：2017年12月1日上午9：00開始。
    2.專業(yè)測試地點：安徽省援外培訓(xùn)中心大樓6樓會議室（合肥市益民街20號）
    3.參加專業(yè)測試的考生須持統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、專業(yè)測試通知書、本人有效居民身份證（均為原件）參加專業(yè)測試。
    4.考生于2017年12月1日上午8：30前到省安徽省血液管理中心辦公室簽到，當(dāng)日未按時參加專業(yè)測試簽到的人員，視為自動放棄專業(yè)測試資格。
    （三）考官組成
   面試設(shè)立考官組，考官組由7名考官組成，其中外聘考官4名。
    （四）專業(yè)測試成績
    實際進(jìn)入專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為70分。對專業(yè)測試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
    二、成績合成
    應(yīng)聘人員考試最終成績,由統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成（百分制）確定，其中統(tǒng)考筆試成績占40%，專業(yè)測試成績占60%（計算公式：統(tǒng)考筆試成績÷1.2×0.4+專業(yè)測試成績×0.6）。
    上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
    應(yīng)聘人員考試最終成績于專業(yè)測試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在省衛(wèi)生計生委網(wǎng)站和省血管中心網(wǎng)站公布。
    三、體檢考察
    根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員（最終成績并列的考生，以專業(yè)測試成績得分高者優(yōu)先，下同）。
    體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
    考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面   的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
    對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終合成成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
    四、公示
    體檢、考察結(jié)束后，安徽省血液管理中心依據(jù)招聘公告規(guī)定和體檢、考察結(jié)果，集體研究確定擬聘人員，并在單位網(wǎng)站和省衛(wèi)生計生委網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7天。公示期間，公布舉報電話，并派專人受理舉報等事宜。
    五、簽約聘用
    公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)省衛(wèi)生計生委委審查后，報省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
     對違反公開招聘規(guī)定或未能在2017年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員，按規(guī)定取消其聘用資格。
    六、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
    招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在省人社廳和省衛(wèi)生計生委的指導(dǎo)監(jiān)督下，專業(yè)測試由省安徽省血液管理中心按安徽省人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實施，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
   咨詢電話：0551-62669035（省血液管理中心辦公室）
    監(jiān)督電話：0551-62998020（省衛(wèi)生計生委人事處）
    附：安徽省血液管理中心2017年公開招聘參加專業(yè)測試人員名單              

安徽省血液管理中心
 2017年11月21日