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根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)2017年度安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施方案的通知》（皖人社秘〔2017〕319號(hào)）規(guī)定和相關(guān)要求，結(jié)合工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、資格復(fù)審

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，依省統(tǒng)考筆試成績(jī)從高分到低分排序，按1：5的比例確定專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員名單，并進(jìn)行資格復(fù)審（參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員及排名情況詳見(jiàn)附件）。

二、專(zhuān)業(yè)測(cè)試

（一）方式和內(nèi)容

 專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位專(zhuān)業(yè)測(cè)試采取筆試、面試和試講相結(jié)合的方式。管理崗位采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

（1）筆試

筆試內(nèi)容以與招聘崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及綜合知識(shí)為主。不指定輔導(dǎo)用書(shū)，考試時(shí)間60分鐘，滿分100分。

（2）面試

面試主要考查應(yīng)聘人員的合分析、協(xié)調(diào)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)、儀態(tài)儀表和適應(yīng)高校教學(xué)、管理等工作的職業(yè)能力。面試時(shí)間為15分鐘，滿分100分。

（3）試講

考生按指定的內(nèi)容在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（每人30分鐘）封閉式備課后進(jìn)行。主要考查應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)基本素質(zhì)和實(shí)踐能力，包括：實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的的能力、掌握課程內(nèi)容的能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)和實(shí)踐能力、教學(xué)效果等。試講時(shí)間20分鐘，滿分100分。

面試和試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，筆試成績(jī)?cè)趯?zhuān)業(yè)測(cè)試工作結(jié)束后2個(gè)工作內(nèi)在安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

（二）專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)

（1）專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間：定于2017年11月25日－26日進(jìn)行，考生請(qǐng)于11月25日8:10前到安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院考務(wù)辦公室報(bào)到。未按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試報(bào)到的人員，視為自動(dòng)放棄考試資格。

（2）參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員順序：分不同專(zhuān)業(yè)崗位，于專(zhuān)業(yè)測(cè)試的當(dāng)天以現(xiàn)場(chǎng)抽簽順序確定。參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員須持專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)、統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（均為原件）參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試。

（3）專(zhuān)業(yè)測(cè)試地點(diǎn)：設(shè)在學(xué)院信息中心大樓三樓。

（三）考官構(gòu)成

根據(jù)招聘崗位，設(shè)立兩個(gè)專(zhuān)業(yè)測(cè)試考官組，每組考官由7人組成，其中外聘考官數(shù)量須占考官組人數(shù)的一半以上。

（四）成績(jī)合成

實(shí)際進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，以當(dāng)日參加同一考場(chǎng)同一種類(lèi)專(zhuān)業(yè)測(cè)試方式考生的平均分?jǐn)?shù)，確定為該崗位專(zhuān)業(yè)測(cè)試的最低分?jǐn)?shù)線。對(duì)專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)由筆試、試講和面試成績(jī)合成（百分制）確定，其中筆試成績(jī)占30%、試講成績(jī)占30%、面試成績(jī)占40%（計(jì)算公式：筆試成績(jī)×0.3+試講成績(jī)×0.3+面試成績(jī)×0.4）。管理崗位專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)由筆試和面試成績(jī)合成（百分制）確定，其中筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%（計(jì)算公式：筆試成績(jī)×0.5+面試成績(jī)×0.5）。

報(bào)考人員考試最終成績(jī)依據(jù)省統(tǒng)考筆試成績(jī)與專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)合成（百分制）確定，其中省統(tǒng)考筆試成績(jī)占:35%，專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)占65%（計(jì)算公式：省統(tǒng)考筆試成績(jī)÷1.2×0.35+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.65）。

上述成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

報(bào)考人員考試最終成績(jī)?cè)趯?zhuān)業(yè)測(cè)試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在安徽省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)和安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定參加體檢、考察對(duì)象（如最終成績(jī)相同，以專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)得分高者優(yōu)先）。

三、體檢考察

體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

四、公示及報(bào)批聘用

對(duì)體檢、考察合格者，由安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院確定為擬聘人員，在其網(wǎng)站和主管部門(mén)網(wǎng)站同時(shí)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)安徽省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)審查后，報(bào)安徽省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期和約定服務(wù)期限，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2017年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

專(zhuān)業(yè)測(cè)試工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在安徽省人力資源和社會(huì)保障廳和上級(jí)主管部門(mén)的指導(dǎo)監(jiān)督下，安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施，學(xué)院紀(jì)委全程監(jiān)督，并接受省經(jīng)信委機(jī)關(guān)紀(jì)委和社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

咨詢(xún)電話：0552-3170885  0552-3172931     

監(jiān)督電話：0551-62871857         

安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2017年10月25日