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2016年安徽省廣播電視科研所專業(yè)測試工作實施方案

時間：2016-06-30 09:17 作者：立知教育點擊：1256次

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    根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）和《關(guān)于印發(fā)安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員實施方案的通知》（皖人社秘〔2016〕100號）的規(guī)定和相關(guān)要求，并結(jié)合本單位工作實際，現(xiàn)制定專業(yè)測試工作實施方案如下。
    一、資格復(fù)審
    （一）資格復(fù)審對象
    依報考人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位數(shù)量，按照5∶1比例確定各崗位參加專業(yè)測試人員名單，并進(jìn)行資格復(fù)審。
    （二）資格復(fù)審時間
    2016年7月5日，上午8∶00—11∶30，下午14∶30—17∶00，逾期視為自動放棄。
    （三）資格復(fù)審地點
    地點：安徽省廣播電視科研所辦公室（合肥市桐城南路355號，省廣電中心A座二樓208室）。
    乘車路線：120、131、150、158等公交車到省廣電中心車站下）。
    聯(lián)系電話：0551-63415501、63443465。
    網(wǎng)址：www.ahgdky.cn；電子信箱：ahgdky @163.com。
    （四）資格復(fù)審要求
    資格復(fù)審時，報考人員須提供以下材料的原件及復(fù)印件：
    (1)報名資格審查表；
    (2)有效居民身份證；
    (3)學(xué)歷（學(xué)位）證書；
    (4)工作經(jīng)歷證明；
    (5)招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)資格證書（證件）或證明材料；
    (6)屬在編正式工作人員的，須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。
    資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件、報考人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。對資格復(fù)審合格的報考人員，發(fā)給專業(yè)測試通知書。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定要求提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)（筆試成績須達(dá)到70分以上），遞補(bǔ)時間截止到7月11日17∶30。
    二、專業(yè)測試
    采取專業(yè)筆試和面試方式。
    （一）專業(yè)筆試
    采取閉卷方式，時間為120分鐘。主要考察擬聘人員從事崗位工作必備的專業(yè)技術(shù)相關(guān)知識。
    （二）面試
    采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時間每人15分鐘，滿分100分。主要考查考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力和分析解決實際問題的能力。面試順序于面試當(dāng)日現(xiàn)場抽簽確定，面試成績當(dāng)場評定并公布。
    （三）時間和地點
    時間：2016年7月14日上午9∶00-11∶00專業(yè)筆試；
    下午14∶00-18∶00面試。
    地點：專業(yè)筆試省廣電中心E座五樓電視電話會議室；
    面試省廣電中心A座二樓科研所207室。
    參加專業(yè)測試的考生需攜帶專業(yè)測試通知書、筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（均為原件）。其座位和面試順序，以當(dāng)天抽簽順序確定。未按時參加專業(yè)測試的人員，視為自動放棄考試資格。
    （三）面試考官構(gòu)成
    根據(jù)結(jié)構(gòu)化面試需要，設(shè)立面試考官組，考官組由5名考官組成，其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)的一半以上。
    （四）成績合成
    專業(yè)測試中專業(yè)筆試、面試成績滿分均為100分（其中專業(yè)筆試成績占30%、面試成績占35%）。
    報考人員考試最終成績依據(jù)筆試成績占35%（筆試成績÷1.2×0.35），專業(yè)測試成績占65%合成確定。
    上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
    考試最終成績于專業(yè)測試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在省新聞出版廣電局和安徽省廣播電視科研所網(wǎng)站公布。
    三、體檢考察
    根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員考試最終成績，從高分到低分，按1∶1比例等額確定參加體檢、考察對象（如最終成績相同，依次以專業(yè)測試成績、專業(yè)筆試成績得分高者優(yōu)先）。
    體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）執(zhí)行。體檢費用由個人自理。
    考察工作根據(jù)擬聘崗位要求，采取多種形式，全面考察了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并形成客觀、詳實的考察材料。
    對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束后，不再遞補(bǔ)。
    四、簽約聘用
    對體檢、考察合格者，確定擬聘人員，在省新聞出版廣電局和安徽省廣播電視科研所網(wǎng)站上公示7天。公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，并實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
    五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
    專業(yè)測試工作嚴(yán)格按我省人事考試有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在省人社廳和省新聞出版廣電局指導(dǎo)監(jiān)督下，由科研所具體負(fù)責(zé)組織實施。招聘工作遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，省新聞出版廣電局紀(jì)檢（監(jiān)察）部門全程參與監(jiān)督，同時接受社會各方面的監(jiān)督。
    咨詢電話：0551-63415501
    監(jiān)督電話：0551-62812960、63421341

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